Guida il cambiamento nella PA
Il MIMAP è il Master executive di II livello dell'Università di Roma Tor Vergata che da 24 edizioni forma i leader della Pubblica Amministrazione italiana.
Un percorso intensivo di 12 mesi che unisce Project Management certificato ISIPM, Design Thinking e Trasformazione Digitale per rispondere alle sfide della PA del futuro.
Un percorso intensivo di 12 mesi che unisce Project Management certificato ISIPM, Design Thinking e Trasformazione Digitale per rispondere alle sfide della PA del futuro.
Master di II livello
XXIV Edizione
Accreditato da INPS e SNA
Approfondimenti sul mondo del Project Management, della Trasformazione Digitale e dell’innovazione nella Pubblica Amministrazione per rispondere alle principali domande di un settore in continua evoluzione.
Il Master MIMAP accreditato dalla Scuola Nazionale dell’Amministrazione per maturare i crediti formativi professionali OIV
Partecipando al Master MIMAP è possibile maturare i crediti formativi professionali previsti per il mantenimento dell’iscrizione nell’Elenco nazionale degli Organismi Indipendenti di Valutazione (OIV) così come previsto dal DM del 2 dicembre 2016. Sono stati accreditati dalla SNA come percorsi didattici:
- Master completo
- 6 moduli singoli.
Per info e iscrizioni consulta il nostro sito mimap.it o scrivi all’indirizzo mimap@economia.uniroma2.it
ISIPM e MIMAP
Confermata per la prossima edizione la partnership tra il MIMAP e l’Istituto Italiano di Project Management (ISIPM). Tra i membri del comitato scientifico dell’istituto troviamo il Vice Direttore del nostro Master il Prof. Andrea Bonomi Savignon.
Nuovo volume su leadership e performance nei network pubblici
Il Libro Leadership and Performance in Public Sector Networks edito da Palgrave Macmillan a cura della Prof.ssa Cepiku, il Prof. Giordano e il Dott. Mastrodascio analizza due aspetti chiave della gestione dei network nel settore pubblico: leadership e performance. Investiga cos’è la leadership integrativa e come si differenzia dalla leadership nelle strutture di un’unica agenzia. Esamina inoltre le prestazioni dei network d’interesse pubblico proponendo un quadro analitico che evidenzia quali fattori portano a network ad alte prestazioni. Questo libro è di grande interesse per studiosi e studenti di management pubblico e pubblica amministrazioni, nonché manager e professionisti pubblici che agiscono attraverso reti e partenariati. SCOPRI IL LIBRO
Nuova pubblicazione sull’impatto dell’automazione sul lavoro nella PA
Lo studio ‘Automation in public sector jobs and services: a framework to analyze public digital transformation’s impact in a data-constrained environment’ a cura del prof. Bonomi Savignon insieme ai dott. Zecchinelli e Costumato e alla Dott.ssa Scalabrini si propone di pervenire ad una stima del valore dell’impatto della trasformazione digitale, concentrandosi sul suo effetto di automazione. Il punto di osservazione è il risparmio di tempo e costi derivante dall’effetto di sostituzione tramite l’adozione delle tecnologie digitali. Ad esempio, le tecnologie cloud e di intelligenza artificiale come ChatGPT hanno il potenziale per cambiare le modalità di lavoro, sostituendo alcuni dei compiti attualmente svolti dai dipendenti della Pubblica Amministrazione (PA) e i processi lavorativi alla base dei servizi della PA. L’articolo è stato pubblicato in open access sulla rivista ‘Transforming Government: People, Process and Policy‘.